ネットビジョンアカデミーの就職先って、実際どんな企業が多い?
このブログ記事では、ネットビジョンアカデミーを卒業した人がどんな会社に就職しているのか、業界や職種、就職率、そして本当に未経験でも就職できるのかについて、リアルな情報をまとめました。
「ブラック企業に行かされるのでは?」という不安を持っている人にも安心してもらえるよう、口コミや卒業生の体験談をもとに、サポート体制や紹介企業の特徴も詳しく紹介します。
未経験からIT業界への第一歩を踏み出したい方は、ぜひ最後までチェックしてみてくださいね。

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この記事の目次
ネットビジョンアカデミーの就職先はどんな企業?
ネットビジョンアカデミーの就職先はどんな企業なのかについて解説します。
① 実際の就職先企業一覧
ネットビジョンアカデミーの公式サイトや提携企業データから確認できる主な就職先は以下の通りです。
| 企業名 | 業種 |
|---|---|
| ソフトバンクグループ | 通信キャリア・インフラ構築 |
| KDDIグループ | ネットワーク設計・運用 |
| 日本ユニシス関連企業 | システムインテグレーション |
| NECフィールディング | IT保守・運用サポート |
| 大手データセンター運営会社 | サーバー・ネットワーク監視 |
これらは実際にネットビジョンアカデミーの卒業生が内定を獲得した企業として公表されているものです。特に通信インフラ業界の大手とのつながりが強く、エンジニアとしてキャリアの土台を築ける企業ばかりです。
また、未経験者でも育成制度の整った企業に就職できるため、「現場に放り込まれて終わり」というケースは少ないのが特徴です。
② 主な就職先の業界と職種
ネットビジョンアカデミーの卒業生が就職している主な業界は、インフラ系IT企業、通信キャリア、データセンター、SES(システムエンジニアリングサービス)企業などが中心です。職種としては「ネットワークエンジニア」「インフラエンジニア」「サーバー運用保守」など、ITの基盤を支えるポジションが多い傾向です。
特に、CCNAなどのネットワーク資格取得を前提とした教育内容が用意されているため、受講生の多くは通信機器メーカーやSIer、または大手企業のネットワーク部門に配属されるケースもあります。
業界未経験からITインフラ領域に入るための入口として、かなり現実的なキャリアを築けるのが特徴です。「IT企業で働きたいけど、プログラミングはちょっと苦手…」という人にも向いています。
また、派遣や契約社員ではなく、正社員登用が前提の企業が多いのもポイントです。
③ 就職率と内定獲得までの流れ
ネットビジョンアカデミーの就職率は、公式発表によると98%以上と非常に高い水準です。受講修了者のほとんどが、提携企業または紹介先のIT企業に内定を得ています。
内定までの流れとしては以下のようになります。
| ステップ | 内容 |
|---|---|
| ① | 無料カウンセリング・適性診断 |
| ② | CCNAなど資格取得に向けた研修 |
| ③ | 履歴書・面接サポート |
| ④ | 企業紹介・面接実施 |
| ⑤ | 内定・就職決定 |
平均すると、受講開始から3ヶ月〜4ヶ月で就職が決まるケースが多く、特にインフラ系職種では「資格+就職サポート」でスピード内定が実現しています。
④ 未経験からでも採用される理由
ネットビジョンアカデミーが未経験者でも高い就職率を誇る理由は、教育カリキュラムと提携企業ネットワークの両面にあります。
まず、カリキュラムは「就職をゴールに設計」されており、現場で即戦力となるスキルを重点的に指導します。講師の多くが現役のエンジニアで、実務に直結する内容が盛り込まれています。
また、紹介先企業も「未経験OK」「育成前提採用」を行う企業が中心のため、ポテンシャル重視で採用されやすいのです。
さらに、履歴書・面接対策を専門スタッフが個別で指導するため、IT知識だけでなく「伝え方」まで磨かれます。このサポートが就職成功率を高めている大きな理由です。
⑤ ブラック企業に行かされる心配はある?
ネットビジョンアカデミーでは、就職先企業を紹介する際に、労働環境や定着率などをしっかりチェックしています。ブラック企業を排除する仕組みを整えているため、いわゆる「過酷な現場」に送り込まれる心配は少ないです。
もちろんSES(客先常駐)企業もありますが、講座修了後にキャリアカウンセラーと相談して就職先を選ぶため、強制的に紹介されることはありません。
口コミでも「入社後のフォローが丁寧」「ミスマッチが少ない」という声が多く、安心してキャリアをスタートできる点が高く評価されています。
実際にブラックリスクを最小限にするために、研修段階でビジネスマナー・コミュニケーション研修も導入されています。技術力だけでなく、現場で信頼される人材を育成しているのが大きな特徴です。
ネットビジョンアカデミー卒業生のリアルな就職実績
ネットビジョンアカデミー卒業生のリアルな就職実績について解説します。
それでは、具体的に見ていきましょう。
① 卒業生の就職先企業の特徴
ネットビジョンアカデミーの卒業生が就職している企業の特徴は、「育成前提の正社員採用」を行っている点にあります。
多くの紹介企業は、通信インフラやITソリューション事業を展開する大手グループ企業の関連会社です。たとえばソフトバンク、KDDI、NECフィールディングなどの一次請け・二次請けポジションで、ネットワークの設計・構築・監視といった業務を担当します。
また、就職先の多くが「若手エンジニアの育成」を重視しているため、社会人未経験・第二新卒でも受け入れやすい環境が整っています。人材育成の意識が高く、現場でOJT研修を受けながらスキルを磨くスタイルです。
このように「未経験者を受け入れる余地がある会社」と「スキルを伸ばせる職場環境」が両立している点が特徴です。
② インフラ・ネットワーク系企業の比率
ネットビジョンアカデミー卒業生の就職先の約7〜8割が、インフラ・ネットワーク関連の企業です。
残りの2割程度は、クラウド事業やシステム運用・ヘルプデスクなどのサポート系ポジションに進んでいます。
この比率は、NVAの教育カリキュラムが「ネットワークエンジニア養成」に特化しているためです。CCNA資格取得を軸に、Cisco機器を使った実機演習が多く、現場の実務に近い形で学べることが採用率の高さに直結しています。
求人の多くは「ネットワーク構築・運用監視・社内インフラ保守」など、ITインフラの安定運用を支える職種です。特に最近はクラウド環境(AWSなど)を扱う企業も増えており、技術トレンドにも強いです。
つまり、ネットビジョンアカデミー卒業生はITの根幹を支える“縁の下の力持ち”としてのキャリアを歩む人が多いというわけです。
③ 年収・待遇の実例
ネットビジョンアカデミー卒業後の初任給は、平均で22万円〜27万円前後(月給)です。
IT未経験からの就職としては高めの水準で、1〜2年の経験を積むと月収30万円以上に達するケースもあります。これは、ネットワーク系のインフラ職が「専門スキルを身につけるほど年収が上がりやすい」分野であるためです。
以下に、実際の年収イメージをまとめます。
| 経験年数 | 想定年収 | 役職・ポジション例 |
|---|---|---|
| 1年目 | 300万〜360万円 | ネットワーク監視・サポート |
| 3年目 | 400万〜480万円 | 構築エンジニア・チームリーダー補佐 |
| 5年目 | 500万〜600万円 | ネットワーク設計・クラウド導入支援 |
また、資格を取得することで給与が上がるケースもあり、CCNPやAWS資格を取ると資格手当が支給される企業もあります。
口コミを見ても「最初はサポート業務から始めたけど、2年後には設計に携われた」という声が多く、キャリアアップが早いのも特徴です。
④ 内定までの平均期間とサポート内容
ネットビジョンアカデミーでは、内定までの平均期間は約3ヶ月〜4ヶ月です。受講開始と同時にキャリアカウンセラーが専任でつき、個別に進捗を管理してくれます。
サポート内容としては、履歴書添削・模擬面接・企業紹介が中心で、特に「どの企業が自分に合うか」を徹底的に分析してくれます。これによりミスマッチを防ぎ、就職後の定着率も高い水準を維持しています。
ネオキャリアとの提携により、非公開求人も紹介されるため、普通の転職サイトでは出会えない企業に応募できるのも強みです。
内定が出た後も「入社前の不安相談」や「職場での人間関係アドバイス」までサポートが続くため、就職後に孤立することが少ない点も安心です。
このように、就職率の高さだけでなく「就職後の安定」まで見据えた支援が充実しているのがネットビジョンアカデミーの特徴です。
ネットビジョンアカデミーの就職サポート体制
ネットビジョンアカデミーの就職サポート体制について解説します。
就職先を決める上で重要なのは、どんなサポートを受けられるかという点です。それぞれ詳しく見ていきましょう。
① 就職支援担当者による個別面談
ネットビジョンアカデミーでは、受講開始直後から「キャリアアドバイザー」が1人ずつ担当につきます。個別面談を通じて、希望職種・勤務地・ライフスタイルに合わせた就職プランを立ててくれます。
この面談は単なる形式的なものではなく、実際にIT業界の求人動向や現場事情を熟知した担当者がアドバイスをくれます。たとえば「将来的にクラウドエンジニアになりたいなら、まずはネットワーク保守から始めよう」など、キャリアパスを具体的に提案してくれるのです。
面談はオンライン・対面の両方に対応しており、地方在住者でも安心です。希望すれば、入社後のフォロー面談も受けられます。
つまり、「資格を取って終わり」ではなく、「就職して定着するまで」を徹底的にサポートしてくれるのが特徴です。
② 履歴書・面接対策の徹底サポート
就職支援の中でも特に評価が高いのが、履歴書・職務経歴書の添削と面接対策です。
ネットビジョンアカデミーのキャリアアドバイザーは、IT業界での採用経験者が多く、採用側の視点で「どんな書き方をすれば内定につながるか」を具体的に教えてくれます。たとえば「未経験でも技術学習の姿勢をアピールする」「CCNA取得の努力をストーリーとして伝える」など、企業が重視するポイントを押さえています。
面接対策では、模擬面接を通して受け答えを練習します。想定質問に対する回答をその場でフィードバックしてもらえるため、本番でも落ち着いて話せるようになります。
この徹底したトレーニングにより、他スクールと比べても面接通過率が高く、「面接で緊張しなかった」「自然に話せた」といった口コミが多いです。
③ 紹介企業とのマッチング制度
ネットビジョンアカデミーでは、単に求人を紹介するのではなく、受講生一人ひとりのスキルや志向に合わせて「マッチング」を行います。
紹介企業は200社以上あり、いずれもITインフラ領域の優良企業に厳選されています。ネオキャリアなどの人材大手と提携しているため、一般の転職サイトには出ていない非公開求人にも応募できるのが特徴です。
このマッチングは「就職成功率の高さ」と「離職率の低さ」の両方に貢献しています。実際に卒業生の定着率は90%以上と公表されており、入社後も長く働ける職場を選べていることが分かります。
紹介企業には、教育体制の整った大手グループ企業が多く、いわゆるブラック企業のリスクが低い点も安心です。
④ 就職保証の条件と範囲
ネットビジョンアカデミーでは「就職保証制度」が設けられています。これは、一定の条件を満たしていながら就職が決まらなかった場合、受講料を全額返金するという制度です。
保証の対象は、20代で東京近郊の就職を希望している受講生です。一定の出席率や課題提出などの条件を満たしていれば、サポート期間内に就職が決まらなかった際に適用されます。
この制度があることで、受講生は「必ず就職できる」という安心感を持ちながら学習に取り組めます。また、スクール側も「就職させること」に本気で取り組んでいる証拠でもあります。
実際に、保証を利用する人はごく少なく、ほとんどの受講生がサポート期間内に就職を決めています。つまり、制度が“保険”として機能しながら、現実的にも高い成功率を維持しているのです。
ネットビジョンアカデミーの就職先に関する口コミ・評判
ネットビジョンアカデミーの就職先に関する口コミや評判について解説します。
実際に受講した人たちの声から、就職先のリアルな実情を見ていきましょう。
① 「就職できた!」という良い口コミ
ネットビジョンアカデミーの口コミの中で最も多いのが、「未経験から本当に就職できた」という声です。特に、学歴や経歴に不安がある人でも内定を得られた事例が多数あります。
たとえば、「大学中退からエンジニア職に就けた」「飲食業からインフラエンジニアに転職成功」といった声が多く見られます。これらは、単なるスローガンではなく、実際にサポートの手厚さによって実現されています。
また、「担当者が最後まで寄り添ってくれた」「面接に同席してもらえて安心だった」など、サポート体制の口コミも目立ちます。就職先の企業に対してもミスマッチが少なく、内定後の離職率が低い点も好評です。
卒業生からは、「最初の会社で実務経験を積んで、今はクラウドエンジニアとして年収アップした」という報告もあり、キャリアのスタートとして高く評価されています。
② 「希望の職種に行けなかった」という口コミ
一方で、悪い口コミとしては「希望していた開発系の職種には行けなかった」という声が一定数あります。これは、ネットビジョンアカデミーがインフラ・ネットワーク特化型のスクールであるためです。
つまり、「プログラマーになりたい」「アプリを作りたい」という人にとっては、想定していた職種と少し異なるキャリアになる場合があります。
ただし、この点は入学前のカウンセリングで説明されており、インフラ職からキャリアを積んでいくルートを理解していれば問題ありません。
また、「地方在住だと就職先が限られる」という声もあります。東京・神奈川を中心とした求人が多いため、地方から受講する場合はオンライン学習+上京を視野に入れる必要があります。
これらの口コミは、「就職先の範囲」「職種の方向性」に関するものであり、サポート自体への不満はほとんど見られません。
③ 実際に就職した卒業生の体験談
ネットビジョンアカデミーの卒業生の体験談をいくつか紹介します。
・20代男性(飲食業→ネットワークエンジニア)
「完全未経験でしたが、CCNAを取って自信がつきました。面接練習でかなり鍛えてもらったので、本番も落ち着いて話せました。今はデータセンターで運用チームに所属しています。」
・20代女性(事務職→サーバー運用職)
「文系でITとは無縁だったのですが、基礎から丁寧に教えてくれたおかげで理解できました。就職先も残業が少なく、女性でも働きやすい環境でした。」
・30代男性(フリーター→インフラ構築エンジニア)
「年齢的に厳しいと思っていたけど、キャリアアドバイザーが粘り強く企業を探してくれて、本当に感謝しています。今は現場で資格を活かして働いています。」
このように、実際の卒業生は異業種からの転職組が多く、「社会人未経験からでも就職できた」という声が中心です。体験談の中には、「サポートがなかったら途中で諦めていた」というコメントもあり、支援体制の厚さが成功を支えています。
④ 口コミからわかる就職成功のコツ
口コミを分析すると、就職成功者には共通点があります。
- 資格学習を早めに始め、CCNAを在学中に取得した
- キャリアアドバイザーのアドバイスを素直に実践した
- 求人の範囲を広く持ち、柔軟に選択した
- 受け身ではなく、自ら学習に取り組んだ
特に、「資格を早めに取って面接でアピールできた」という声が多いです。IT業界では「即戦力よりも成長意欲」を見てくれる企業が多いため、努力の姿勢が内定を左右します。
一方で、「受け身でサポート任せにしていたら就職が遅れた」という声もあり、スクールの支援を活かしきることが大切です。
全体的に、ネットビジョンアカデミーは「やる気がある人にとって最適なスクール」であり、サポートを活かせば高確率で就職できる環境が整っていることが分かります。
まとめ|ネットビジョンアカデミーの就職先の特徴と安心感
| 主な就職先情報まとめ |
|---|
| 就職先の業界と職種 |
| 実際の就職企業例 |
| 就職率と内定までの流れ |
| 個別キャリアサポート体制 |
| 卒業生の口コミ・体験談 |
ネットビジョンアカデミーの就職先は、通信・インフラ業界を中心に、安定した正社員雇用の企業が多いのが特徴です。
特にソフトバンクやKDDIグループなど大手企業との取引実績があり、ネットワーク・インフラエンジニアとしてキャリアをスタートする人が多数います。
就職率は98%以上と非常に高く、未経験でも「3〜4ヶ月」で内定を得られるケースが多いです。これは、キャリアアドバイザーによる個別面談や履歴書添削、模擬面接といった徹底的なサポートのおかげです。
また、紹介企業は「未経験採用を前提とした育成企業」が中心で、ブラック企業の排除にも力を入れています。安心して初めてのITキャリアをスタートできる環境が整っていると言えるでしょう。
口コミを見ても「本当に就職できた」「最初の会社で実務経験を積めた」「担当者が親身だった」という声が多く、サポート面でも高い信頼を得ています。
もし「未経験からIT業界に飛び込みたい」「安心してエンジニアとしての第一歩を踏み出したい」と考えているなら、ネットビジョンアカデミーはかなり現実的で、成功率の高い選択肢です。
就職に直結したカリキュラムと支援体制が整っているため、「学んで終わり」ではなく「就職まで」確実に導いてくれるスクールと言えます。
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